Tag: Trabajo

Ministros acuerdan medidas concretas para dar igual trato a trabajadores de países de la CAN y promover su empleabilidad

noviembre 20, 2012 Notas de Prensa disabled comments

Lima, 20 nov. 2012.- Los Ministros de Trabajo de los países de la Comunidad Andina  acordaron hoy tres medidas concretas que facilitarán la empleabilidad de los trabajadores en cualquiera de los países andinos y permitirán dar igualdad de trato laboral a bolivianos, colombianos, ecuatorianos y peruanos.

Las medidas aprobadas son: 1) la implementación de la Red Andina de Empleo, 2) la aprobación de un reglamento que permitirá garantizar que los ciudadanos tengan igualdad de trato laboral en los cuatro países andinos y 3) el establecimiento de un mecanismo que permita que la certificación de competencias laborales que se emita en cualquier país de la CAN sea reconocida en los demás países. Adicionalmente, acordaron la instalación progresiva de módulos de atención y asesoría a ciudadanos andinos.

Los acuerdos fueron tomados durante la XIV Reunión del Consejo de Ministros de Trabajo, celebrado ayer y hoy en Lima, con la participación del Ministro de Relaciones Laborales de Ecuador, Francisco Vacas; el Viceministro de Empleo y Servicio Civil y Cooperativas de Bolivia, Tiburcio Aguilar; el Viceministro de Empleo y Pensiones de Colombia, Mauricio Olivera; y el Ministro de Trabajo y Promoción del Empleo de Perú, José Villena Petrosino, así como del Secretario General de la CAN, Adalid Contreras Baspineiro.

El Ministro de Relaciones Laborales de Ecuador, Francisco Vacas, quien presidió la reunión  en su condición de Presidente del Consejo Asesor de Ministros de Trabajo de la CAN, manifestó que las medidas  adoptadas “romperán fronteras al eliminar requisitos, trámites y barreras”. A su vez, el Ministro de Trabajo de Perú, José Villena, dijo que se tomaron “acuerdos concretos, con actuaciones cuantificables que reforzarán la hermandad de nuestros países”.

Según informaron en conferencia de prensa, en la reunión se consensuó el texto del Reglamento de la Decisión 545 “Instrumento Andino de Migración Laboral”, herramienta básica hará posible que todos trabajadores de la CAN tengan los mismos derechos, los mismos deberes, las mismas obligaciones que los nacionales en cualquiera de los países de la CAN “Esto garantiza y permite que efectivamente los ciudadanos de la CAN tengan una igualdad de trato en cada uno de los países”, sostuvo el Ministro Francisco Vacas.

Asimismo, se acordó la implementación de la Red Andina de Empleo (Red ANDE) con el propósito vincular la oferta y la demanda laboral en el mercado de trabajo regional andino y formar una especie de “bolsa de trabajo conjunta” de los cuatro países,  que va a permitir que cualquier ciudadano o conciudadano de la CAN pueda acceder a ofertas de trabajo en cualquiera de los 4 países. En la reunión se acordó también impulsar el mecanismo de certificación de competencias laborales de la Comunidad Andina (CERTIANDINA), que permitirá que la certificación que emita cualquier país de la CAN sea reconocida en los demás países andinos. Para ello, un Comité Técnico Ad Hoc identificará las equivalencias o criterios de armonización de los sectores, oficios o normas de competencia laboral que puedan ser susceptibles de certificación. 

Adicionalmente, se ha acordó la implementación  progresiva de módulos de atención y asesoría a los ciudadanos andinos, con características de visibilidad comunes en todos los países de la CAN, especialmente en los aeropuertos y fronteras. 

El Secretario General a.i. de la Comunidad Andina, Adalid Contreras Baspineiro, manifestó que los acuerdos asumidos por los Ministros de Trabajo y Relaciones Laborales son un aporte importante a la constitución de la ciudadanía andina, tomando en cuenta que la Decisión 545 data de 2003 y el poder implementar hoy con su reglamento, hace justicia a las aspiraciones de los ciudadanos.

Indicó que la reunión de Ministros de Trabajo tiene un doble  significado. Por una parte, demuestra la vitalidad de la Comunidad Andina y, por otra parte, refleja una clara voluntad política de nuestros países por la integración. “Los resultados a los que se han arribado han sido posible solamente con voluntad política, motivo por el cual yo felicito muy sinceramente a las autoridades de trabajo de los 4 países de la CAN”, puntualizó.

Declaración de Lima
XIV Reunión del Consejo Asesor de Ministros de Trabajo de la Comunidad Andina.
Lima, 19 y 20 de noviembre de 2012

DESCARGAR ARCHIVO DEL AUDIO DE LA CONFERENCIA DE PRENSA

Ministros de Trabajo reiteran su voluntad de lograr que se reconozca en la CAN los mismos derechos a trabajadores andinos y nacionales

noviembre 19, 2012 Notas de Prensa disabled comments

Lima, 19 nov. 2012.- Los Ministros y Viceministros de Trabajo de los países de la Comunidad Andina, que se reúnen desde hoy en Lima, resaltaron su firme voluntad para lograr que, en los cuatro países de la CAN, se reconozca a los trabajadores andinos los mismos derechos que a los trabajadores nacionales, en el lapso más corto posible.

El Ministro de Relaciones Laborales del Ecuador, Francisco Vacas, quien encabezó la reunión en su condición de Presidente del Consejo Asesor de Ministros de Trabajo de la CAN, manifestó que la Comunidad Andina tiene todas las herramientas e insumos necesarios para lograr que el ciudadano andino se sienta tan ciudadano como el nacional de Bolivia, Colombia, Ecuador y Perú. “No debe haber ninguna diferencia entre el ciudadano nacional y comunitario, para que éste se siente parte de una CAN sin fronteras”, recalcó.

Expresó que cuando se logre concretar la vigencia en los cuatro países de la CAN de la Decisión 545 “Instrumento de Migración Laboral Andina” y se cree la Red Andina de Oficinas de Empleo y la Certificación de Competencias Laborales, habremos dado un gran paso adelante. Indicó que, por ello, planteará en esta reunión que, a partir del 1 de enero, se implementen todas las Decisiones en esta materia.

Por su parte, el Ministro de Trabajo y Promoción del Empleo de Perú, José Villena Petrosino, resaltó que éste es el momento y el lugar adecuado para empezar a implementar todas las normas comunitarias vinculadas a la migración laboral, sobre todo la Decisión 545, para obtener logros concretos en beneficio de los ciudadanos bolivianos, colombianos, ecuatorianos y peruanos.

A su vez, el Secretario General a.i. de la CAN, Adalid Contreras Baspineiro, manifestó que los estadios superiores de integración, como UNASUR y CELAC nos desafían a pensar nuestra ciudadanía andina en una ciudadanía más grande: sudamericana y latinoamericana. “El mejor aporte que podemos hacer a la UNASUR y la CELAC es fortalecer la CAN”, manifestó y recalcó que “tenemos que trabajar para que no hayan migrantes andinos en países andinos, sino ciudadanos andinos”.

El Jefe de Misión de la Organización Internacional para las Migraciones en Perú, José Iván Dávalos, expresó su disposición a seguir apoyando y colaborando con este tipo de esfuerzos que van a favor de integrar, de constituir, de construir o de reconstruir una ciudadanía andina, que se viene forjando y desarrollando.

En su XIV reunión que se prolongará hasta el mediodía de mañana martes, el Consejo Asesor de Ministros de Trabajo de la CAN tiene previsto analizar el proyecto de reglamento de la Decisión 545 “Instrumento Andino de Migración Laboral”, así como la creación de la Red Andina de Oficinas de Empleo (RED ANDE) y la Certificación de Competencias Laborales Andina (CERTIANDINA).

Ministros de Trabajo de la CAN buscarán en Lima garantizar trato nacional para trabajadores andinos

noviembre 16, 2012 Notas de Prensa disabled comments

En reunión de Consejo Asesor de Ministros de Trabajo

 Con la aprobación de las disposiciones reglamentarias al Instrumento Andino de Migración Laboral que se encuentra en vigencia, los trabajadores de los Países Miembros de la Comunidad Andina podrán exigir, de manera efectiva, el mismo trato que a los ciudadanos nacionales en todo el mercado de trabajo andino, validar sus destrezas laborales, acceder a las mismas ofertas de empleo en los cuatro países andinos y acceder a la portabilidad de sus derechos de seguridad social.

 Lima, 16 nov. 2012.- Los Ministros de Trabajo de los países de la Comunidad Andina se reunirán en la ciudad de Lima, el lunes 19 y martes 20 de noviembre, para acelerar la aplicación plena de la norma comunitaria que permite a los trabajadores migrantes de Bolivia, Colombia, Ecuador y Perú gozar de idénticos derechos y oportunidades que los trabajadores nacionales en todo el mercado laboral andino, así como para analizar los proyectos de creación de la Red Andina de Oficinas de Empleo y de Certificación de Competencias Laborales en el área andina.

La inauguración será el próximo día lunes 19 y estará encabezada por el Ministro de Relaciones Laborales de Ecuador, Francisco Vacas, en su condición de Presidente del Consejo Asesor de Ministros de Trabajo de la CAN y contará con la participación del Ministro peruano José Villena, como representante del país anfitrión, de los Viceministros de Bolivia y Colombia; del Secretario General a.i. de la CAN, Adalid Contreras Baspineiro; del Jefe de Misión de la Organización Internacional para las Migraciones en Perú, y de las delegaciones gubernamentales del sector Trabajo y las Migraciones.

En la reunión del Consejo Asesor de Ministros de Trabajo de la CAN, se discutirá el proyecto de reglamento de la de la Decisión 545 “Instrumento Andino de Migración Laboral”, que contiene las normas que permiten, de manera gradual y progresiva, la libre circulación y permanencia de los nacionales andinos en la Subregión con fines laborales bajo relación de dependencia y que reconoce una serie de derechos.

Asimismo, se debatirá la creación de la Red Andina de Oficinas de Empleo (RED ANDE), un mecanismo virtual que facilitará el acceso de los ciudadanos andinos a las ofertas de empleo de los países de la subregión y de la Certificación de Competencias Laborales Andina (CERTIANDINA), un mecanismo operativo que permitirá certificar las destrezas laborales de los trabajadores adquiridas a través de la experiencia con validez en los 4 países de la CAN.

Finalmente, se prevé la discusión de la normativa reglamentaria en materia de seguridad social, que permita a los trabajadores de la Subregión, que se desplazan a otro país andino, y a sus familiares, percibir las prestaciones de seguridad social en similares condiciones que los trabajadores locales, gozando al mismo tiempo de la continuidad de las afiliaciones a los sistemas de seguridad social de cada uno de los Países Miembros.

Cabe señalar que la Comunidad Andina cuenta con normas comunitarias que facilitan el establecimiento de trabajadores bajo relación de dependencia en el territorio andino. Entre dichas normas destaca la Decisión 545 que permite a los trabajadores andinos gozar de idénticos derechos que los trabajadores nacionales, y las Decisiones 583 y 584 que brindan protección adecuada en materia de seguridad social y seguridad y salud en el trabajo a los trabajadores andinos que se desplacen de un País Miembro a o